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云学堂人才培养峰会激活南京 名企成功实践引爆组织势能
2017-09-13

9月12日,继在广州、深圳成功举办后,云学堂2017“智胜未来·中国优秀企业人才培养实践高峰论坛”在南京举行。作为国内领先的企业培训全面解决方案服务平台,云学堂此次力邀太古可口可乐、孩子王、五星电器、苏美达等优秀企业标杆,通过创新实践分享、研论学习型组织建设与发展,助力企业培训与企业战略协同效率提升,为变革中的商业人才培养指明方向。

 

大会现场

 

江苏省经信委副主任池宇先生莅临大会并致辞

 

步进商业学习2.0  学习型组织推动企业创新升级

 

随着我国经济结构的调整,企业转型升级速度越来越快,组织能力成为企业竞争优势的核心来源。围绕学习型组织建设,在南京峰会上,云学堂联席CEO邰慧发表主题演讲。加入云学堂前,邰慧曾担任中国惠普大学校长兼培训事业部总经理,拥有25年以上外企及政府业务管理经验,也是六西格玛认证黑带大师。

 

云学堂联席CEO 邰慧

 

本次演讲,邰慧以多年的自身多年的企业培训经验,与现场嘉宾分享了对构建学习型组织的思考。邰慧认为,进入商业学习2.0时代,商业学习呈现渠道多样化、资源多元化、个体网络化、行为绩效化的特点。云学堂BaaS模式通过软件平台、课程服务、课程创作工具以及专业化的运营和服务,为商业学习2.0时代的企业培训提供了整体解决方案,帮助企业把握行业趋势,建构卓有成效的学习型组织。

 

分享优秀企业实践  提升人才培养与企业战略协同效率

 

南京峰会上,云学堂召集优秀企业共论学习型组织建设实践,帮助企业增强组织自身建设、创造新知识、改善行为和绩效,引领培训行业连接大平台实现共赢。

 

太古可口可乐销售学院负责人卫明

 

太古可口可乐销售学院负责人卫明进行了“商业能力建设,助力业务成长”主题分享,他认为培训需要以业务为导向,切实提升员工与组织的商业能力,助推业务绩效增长。


江苏五星电器五星商学院执行院长陈嘉芸

 

江苏五星电器五星商学院执行院长陈嘉芸分享了在“企业转型中的人才培养”,通过明确的培训目标、周详的方案、显著的成果、持续的追踪、主动的辅导,为企业变革发展提供了人才支持。

 

孩子王育儿大学执行校长杨洁

 

孩子王育儿大学执行校长杨洁以“驱动自主学习引擎,构建开放发展生态”为主题,分享如何结合孩子王战略,培养母婴行业专业服务人才和经营人才,营造员工自成长的学习生态体系与文化传承的平台,为顾客、员工、企业、行业创造价值。

 

 

在圆桌对话环节中,现场嘉宾围绕“如何提升人力资源与企业战略的协同效率”这一话题进行了深入交流与讨论。

 

伴随着南京峰会的成功举行,2017“智胜未来·中国优秀企业人才培养实践高峰论坛”已为广州、深圳、南京三地近1500名现场嘉宾带来了精彩的干货分享。10月18日,论坛将携优秀企业走进成都,与当地业界同仁共同分享探讨人才培养之道,进一步助力各地区、各行业企业商业人才培养的创新与发展。


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