没有新员工培训会怎么样？这是一个值得思考的问题。新员工培训是企业中非常重要的一环，它不仅仅是为了让新员工快速适应企业文化和工作内容，更是为了提高新员工的工作效率和减少错误率。那么，如果没有新员工培训，会发生什么呢？
一、员工流失率上升
没有新员工培训，新员工会感到无所适从，不知道如何完成工作，这会导致他们的工作效率低下，甚至出现错误。这些问题会让新员工感到沮丧和无助，从而影响他们的工作积极性，最终可能会选择离开公司。
二、工作效率低下
没有新员工培训，新员工不知道如何完成工作，需要花费更多的时间来学习和适应。这会降低他们的工作效率，也会影响到其他员工的工作进度。如果这种情况持续下去，可能会导致企业整体的工作效率低下。
三、客户投诉率增加
没有新员工培训，新员工可能会出现错误，这些错误可能会导致客户的不满和投诉。客户的投诉会对企业的声誉产生负面影响，甚至可能会导致客户流失。
四、企业形象受损
没有新员工培训，新员工可能会出现错误，这些错误可能会导致企业形象受损。如果企业的新员工都不能胜任自己的工作，那么客户和合作伙伴对企业的信任度也会降低。
五、企业竞争力下降
没有新员工培训，企业的员工素质和工作效率都会受到影响，这会导致企业的竞争力下降。在竞争激烈的市场环境下，企业如果不能提高自己的竞争力，就很难在市场中立足。
综上所述，没有新员工培训会给企业带来很多负面影响。因此，企业应该重视新员工培训，为新员工提供全面的培训和支持，让他们更快地适应工作并提高工作效率。
如果您需要相关的培训系统平台及培训课程，可以点击页面中的免费试用或者客服进行沟通。
推荐：云学堂企业培训平台是一款功能强大、界面美观、售后服务完善的企业学习培训平台系统，为企业提供考试功能、知识库、视频、直播、AI教练、组织知识萃取、岗位能力模型、学习社区、智能学习报表、线上学习计划、教学工具等功能。
