培训员工记录登记表怎么写 实用指南

1. 培训信息

在培训信息部分，需要记录培训的名称、时间、地点、培训师等基本信息。例如：

培训名称：销售技巧培训

培训时间：2023 年 7 月 1 日-7 月 3 日

培训地点：公司会议室

培训师：张三

2. 员工信息

在员工信息部分，需要记录员工的姓名、部门、职位等基本信息。例如：

姓名：李四

部门：销售部

职位：销售代表

3. 培训内容

在培训内容部分，需要记录培训的具体内容，包括课程大纲、培训目标、培训方法等。例如：

课程大纲：销售技巧概述、客户沟通技巧、销售谈判技巧、销售团队管理等。

培训目标：掌握销售技巧，提高销售业绩。

培训方法：课堂讲授、案例分析、小组讨论、模拟演练等。

4. 培训考核

在培训考核部分，需要记录培训的考核方式和考核结果。例如：

考核方式：笔试、面试、实际操作等。

考核结果：优秀、良好、合格、不合格等。

5. 培训反馈

在培训反馈部分，需要记录员工对培训的反馈意见，包括培训内容、培训方法、培训师等方面的评价。例如：

培训内容：内容丰富，实用性强。

培训方法：多样化，生动有趣。

培训师：专业水平高，讲解清晰。

6. 培训总结

在培训总结部分，需要对培训进行总结，包括培训的效果、优点和不足之处，并提出改进措施。例如：

培训效果：员工的销售技巧得到了明显提高，销售业绩也有所提升。

优点：培训内容丰富，培训方法多样化，培训师专业水平高。

不足之处：培训时间安排不够合理，部分员工无法参加。

改进措施：合理安排培训时间，确保员工都能参加培训。