适合上海康欣科技发展有限公司的企业培训课程

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  十九届四中全会精神全面解读

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  破局时期，领导力激活企业经营复苏—破局直播回放

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  车辆伤害事故现场紧急救护

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  手绘思维导图入门进阶指南

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• 【专题一】智能驾驶产品方案
• 销售心理学
• 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
• SQL连接
• 销售基本策略
• 6.投资有道：洞察投资背后的规律
• 2.0 定义 Define
• ISO13485主要变化
• 落地生效
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 触动期Kickoff
• 2.识别与客户订立的合同
• 意志精力—活出人生意义，超越现有职责
• 处理结果吐出外部系统：Flink Sink API编程
• 投资银行服务的崛起
• 职务发明创造，你的研发成果守好了吗
• 第22章 大型项目的编译，部署以及性能优化
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
• 理念篇
• 销售了侵权产品，你也许不需要承担赔偿责任

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%