适合蚌埠市彤涛网络科技有限责任公司的企业培训课程

• 

  职场“过劳肥”，你中招了吗？

  • 在线课
• 

  透过结构看有力表达

  • 在线课
• 

  11节课塑造学习型组织

  • 在线课
• 

  财务模型基础

  • 在线课

• 个人效能
• 7.费用支出效益评价与价格预测中的关键指标
• 时间管理
• 环境因素及控制措施2
• 3.收入准则下收入确认的选择性处理与案例分析
• 第四章 形状设计与图示篇
• 1.全面预算编制的现状、本质与特征
• 申请注册商标应当遵循诚信原则，抢注他人商标不可取
• 统计与求和函数应用技巧
• 第7章 不得不学的高效排版术
• 管理工作
• 绩效评估
• 第7章 更高效的数据处理与可视化绘图
• 3.资产质量分析与偿债能力分析
• 中国企业如何在日本申请商标
• SQL自连接
• 第18章 表格数据的快速提取
• 维护期Sustain
• 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
• 企业IPO上市精讲

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%