适合北京浪尖科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 效益管理
- 第14章 进阶算法之“动态规划”
- 发刊词
- 商品微服务的grpc服务
- 质量管理体系如何帮助企业降低风险及获证的流程
- 税及附加和分类
- 落实进阶策略,你有可能成为这个商业社会的“创造者”
- 2.预算模板设计中必学模型
- BSCI—审核清单
- 变革管理
- 物业行业如何推行IOS14000
- 市场营销:建立营销战略
- 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
- 第26章 案例24:事件委托版拖拽效果【事件深入】【JS进阶篇】
- 团队管理
- 模块三 医药销售经理的选用育留技能进阶
- 航空业质量管理基本知识
- 发刊词
- 3.2022现场督导案例解析
- 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
适合北京浪尖科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
推荐名师
陈旎擅长领域:领导力发展
从业背景:云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师
适合北京浪尖科技有限公司的企业培训系统
more >- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%