适合广州市星元汽车维修有限公司的企业培训课程

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  人际关系的经营艺术

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  脊梁正，不生病之脊椎病的预防保健

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  脊梁正，不生病

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  脊梁正，不生病之腰椎骨盆关节病的误区

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• 第二章 仲裁委员会及其办事机构
• 行政人事管理-员工加班与值班统计
• 心态“好”一点儿：工作中永远不能说的五句话
• 企业战略与人才战略
• 模块三：关键决策者锁定及需求分析
• Excel-07 核对数据，5分钟搞定3小时工作量
• 查找与引用函数应用技巧
• 一、大客户销售的角色定位
• 以现代管理理念雕琢传统工艺
• 多媒体运用：让你的PPT更生动
• 第12章 分析消费行为
• 第1章 文档排版之本——页面布局设置
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
• 传统供应链金融业务模式“痛点”解析
• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• 资本市场：股票资本市场
• 提高成绩有秘诀，良好习惯是关键
• 口头表达技巧
• 听故事，学体系—标准附录介绍

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%