适合亳州市天隆物业有限公司的企业培训课程

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  工伤事故预防

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  3分钟KO电脑颈

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  爆品战略：快速打造爆品30个必看案例

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  职场制胜“妙招”大解密之四步教你终结上班懒癌症

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• 章节1 销售流程
• 塑造独特用餐体验的成功策略揭秘
• 客户至上—核心使命的极致践行
• 编程模型及核心概念
• 模块三 医药销售经理的选用育留技能进阶
• 高并发架构-千万级单量库存系统，混合读写
• 六、设计思维流程--生成想法
• 学好大数据先攻克Linux
• E04 数据整理：这一次帮你彻底搞定排序和筛选
• 数字化生态型组织：双重组织操作系统
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 第14章 促进用户活跃度、提升用户留存
• 自回归模型（AR）
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• 内审、管理评审与纠正措施
• 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）
• 商业战略：波特的五力模型
• 用Excel进行行政人事管理

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%