适合宁德时代（上海）智能科技有限公司的企业培训课程

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  心理韧性——不确定时代的持续成长之法

  • 在线课
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  知人善用

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  医械4.0时代，关键渠道共赢管理

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  我的25小时日常——开挂的时间管理

  • 在线课

• 序：创新的六维魔方
• PPT-06 提案演示，图示化你的文字
• 发刊词
• 1.财务转型中BP价值创造产生
• 第22章 加餐：webpack5源码解析
• 第2章 电商产品入门必学（先初步了解电商模式）
• 了解自我和他人
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• 3.内控评价核心指标
• 业绩与预警分析
• APQP破冰之旅
• 1.“十四五”规划看企业税收管理环境的变化
• S07 PPT增强说服力应该这样做！
• 向前一步的行动者
• 概率分布
• 四、项目执行与控制过程
• Word-07 段落排版，难倒90%菜鸟的难题
• 1. 财务报表基础与速读
• Excel-04 登记信息，大量输入数据怎么偷懒？
• 夯实基础起高楼

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%