适合苏州市洲易酒店有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 模块五:专家管理
- 精彩演绎—内训师授课技巧提升
- 理解这些商业现象,你就取得这个商业社会的“暂住证“
- 专注细分:重度垂直O2O的未来发展路径
- 第15章 用户系统设计与实现
- 中风时,时间是第一位的
- 3.采购业务循环中的内控管理
- 外企如何在境外发行绿色金融概念的美元优先票据
- 申请专利前做过这些事,你的专利就是个纸老虎
- 市场营销:建立有效的营销组合
- 员工意识的培养及各部门的环境管理要求
- MNIST数据集分类
- 4.生产环节财务BP决策支持
- 团队管理
- 实战:亿级电商订单系统-海量数据架构设计
- 模块一:人才与组织发展概论
- 三、大客户的常见反馈方式
- 区块链实例剖析-世界计算机-以太坊
- 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(下)
- W01 你真的会用Word吗?
适合苏州市洲易酒店有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高上擅长领域:生产制造行业
从业背景:SCMP(供应链管理专家)授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
适合苏州市洲易酒店有限公司的企业培训系统
more >- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%