适合杭州澜羽科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
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- 直播平台三度关系推荐V1.0
- 实用社交的方法与艺术
- 12.风险导向内部控制测试方案设计
- 1.北交所IPO上市实务与意义
- 【微信小商店操作篇】
- 金融科技与“新”业务深度融合
- 第28章 加油站：JavaScript中对象理解【JS进阶篇】
- PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
- 【专题一】智能驾驶产品方案
- 2.跨部门沟通中的天性识别与情绪管理
- 图表篇
- IOC架构设计
- PPT-06 提案演示，图示化你的文字
- 第3章 必知必会 Python 工程开发扩展库
- 用“财务数据分析”辨别投资风险
- 燃料电池汽车关键辅助系统测试评价技术
- 2.合同订立的税务风险防范及控税技巧
- 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
- 利润与资金分析
适合杭州澜羽科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
路江涌
擅长领域：战略决策与规划
从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
推荐名师
张峰
擅长领域：行动学习
从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
适合杭州澜羽科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业培训效果监督
数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态
- OJT培训
通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 培训测评报告
科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。
- 培训学习社区
融合线上线下活动，场景贯通运营流畅
- 企业人才培养
人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
企业培训行业案例
more >制造业
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高科技/互联网
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