适合上海艾甬科技服务中心的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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- 第19章 简单3步,打造好看又好用的报表
- S01 高效做出80分的PPT,应该这样做
- 章节5 沟通影响力提升
- 四、设计思维流程——同理心
- 第7章 使用神经网络区分小鸟和飞机图像
- 基础篇
- 协作力
- 神奇魔法——【滤镜】
- 数字化转型要点解读
- 如何快速评估部门人效
- 成为高手必须要了解的域和宏
- Java CMS后台管理系统-后端开发
- 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
- 了解自动填充
- 模块九 职场人际沟通协作
- 二、对关键角色的有效辨识
- 通讯稿:高效拟写两大类通讯稿,放大职场影响力!
- 环境标志产品认证流程解析
- 情绪管理
适合上海艾甬科技服务中心的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
美宝老师擅长领域:人力资源,职场心态
从业背景:云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
推荐名师
桂彪擅长领域:医药行业
从业背景:中国人民大学EMBA(医药行业)课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员
适合上海艾甬科技服务中心的企业培训系统
more >- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
企业培训行业案例
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高科技/互联网
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