适合曲阜市局气餐饮文化有限公司的企业培训课程

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  数字化财务

  • 在线课
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  业务循环中内控管理

  • 在线课
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  新零售思维构建：（四）新零售打造网红级产品

  • 在线课
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  施工现场临时设施建设安全防护

  • 在线课

• 2.决策有方：洞察经营背后的规律-上
• 3.公司章程运用实务
• 触动期Kickoff
• 不忘初心——定位篇
• 第八章
• 收官篇
• 资产负债表分类和所有者权益
• 重复侵权，后果可能比你想象的还要严重
• 线上篇
• 第4章 脚手架命令注册和执行过程开发
• 慕课网日志实战
• 第10章 数据结构之“矩阵”
• 法律逻辑篇
• 第四关
• 减脂与健康
• 设置编程环境
• 发刊词
• 为什么要开展全域营销
• 车祸或外伤后的急救处置方法
• 第21章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala泛型

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%