适合深圳市福晟钱隆城开发有限公司的企业培训课程

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  报表分析与舞弊识别

  • 在线课
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  怎样工作才幸福

  • 在线课
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  商务礼仪

  • 在线课
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  积极协同

  • 在线课

• 搞定自身清晰，情商管理与自我对话
• 3.0 测量 Measure
• 7.股权激励与股权代持的法律风险防范和实务
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 第5章 Python基础语法
• 赢得信任
• 以“用户反向驱动力”玩转用户经营
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《关键思维力》
• Spark Streaming整合Flume&Kafka打造通用流处理基础
• 第三章 海外经营团队管理—团队建设
• 第5章 文档排版之魂——样式
• W01 你真的会用Word吗？
• 第二章 外部资源整合
• 时间管理
• Spark性能优化的道与术
• 第三章
• 选择细分患者群
• 5.内部存货交易与内部债权债务的抵消处理
• 高手：事半功倍的制表小技巧
• 新增量下的医药电商渠道选择

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%