适合哈尔滨丰茂房地产经纪有限公司的企业培训课程

• 

  中层后备“管理精进”学习专题 2025版

  • 在线课
• 

  团队合作要素系列课

  • 在线课
• 

  守初心 担使命 找差距 抓落实 推动乡村振兴取得更大成效

  • 在线课
• 

  非凡知作-微课开发设计篇

  • 在线课

• 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
• 1.财务模型之一：基于因果关系的回归模型
• 1.数字化转型:管钱管账到管数据
• 民法典视角下的劳动关系法律风险
• 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
• 基础知识篇
• 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
• 颠覆认知——大中全栈项目正向和逆向 checkbox 的复杂实战
• MS011
• 咨询服务：合并和收购
• 4.对销售费用进行分类控制的方法
• 八、模仿与创新：数字化颠覆的平衡术
• 章节5
• PPT中的图表美化
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• 自回归条件异方差模型（ARCH）
• 能力提升之“法”
• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
• 发刊词
• 订单服务重构、wire进行ioc控制

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%