适合河南鲁邦餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  财经工作者的诚信建设

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  OKR实战应用30讲：完成战略落地、加速组织升级、驱动组织创

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  《劳动人事争议仲裁组织规则》释义

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  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》

• 第16章 文件上传（本地 + OSS 云服务）
• 坚定自信
• 排版入门，从页面设置与文本输入开始
• 资本市场：股票资本市场
• 公司采购部门需要准备哪些资料
• 第24章 用好islide插件，制作幻灯片将事半功
• 成本控制
• 2.票据的法律及税务风险防范
• 第8章 订单评价与申诉（如遇恶意差评，司机可以申诉）
• 懒人排版：用SmartArt，让PPT自动排版
• 三、团队篇
• 4.识别合同形成与确定交易价格形成的会税差异比较
• 第五板块：产品规划与市场管理MM
• 掌握三种视觉引导工具
• 第2章 课程内容整体规划
• 了解自我和他人
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 第10章 数据结构之“矩阵”
• 统计与求和函数应用技巧
• 章节2 中级招聘能力提升篇

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%