适合南通顺华数码科技有限公司的企业培训课程

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  新时代保险高绩效营销30课

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  长三角区域一体化发展战略重点及推动安徽省高质量发展的建议

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  新零售模式中的数据技术：（二）大数据分析

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  敏捷内训师培养系列——卓越内训师锻造

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• 模块二：班组长的团队管理
• 五：为关键位置选择人才
• MS007
• 利润不是管理的目标
• 建立有效的团队
• 一、项目管理的核心概念
• 个人效能
• 第四章 环境风险与合规管理化
• 架构商品详情模块
• 养生有道之 一日养生
• 企业战略与人才战略
• 如何签署投资清单和投资协议？ 股权融资，还需要重点关注什么法律风险？
• 5.生生不息：洞察资金背后的规律
• 情绪管理
• 智能座舱开发数据采集工具介绍
• 财报篇—CFO思维建立财报认知与分析力
• 发刊词|二十招打造高效会议，让会议战场从容
• 如何快速评估部门人效
• Excel-08 统计分析，掌握方法套路就不难
• 序：创新的六维魔方

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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  57%

• 建筑房地产

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• 零售

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