适合一木（上海）餐饮管理服务有限责任公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
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- 成本篇—CFO思维建立成本意识和利润观
- 实战：表格打印其实不麻烦
- 多元思考掌控执行过程
- 商业战略：博弈论
- 第38章 案例32：网页钢琴效果制作【HTML5进阶】
- 巩固信心
- 五大原则，让你与上司共赢
- 1.财务转型中BP价值创造产生
- 发刊词
- 以身作则：做值得信任的管理者
- 建立杠杆收购模型
- 第6章 让公文排版如虎添翼的插件
- 模块六 掌握激励，让下属动力满满
- 医药电商渠道管控与有效维价
- 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
- 企业私域流量营销思维升级
- 团队篇
- 模块二：角色认知
- 车祸或外伤后的急救处置方法
适合一木（上海）餐饮管理服务有限责任公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
美宝老师
擅长领域：人力资源,职场心态
从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
推荐名师
郭昊霖
擅长领域：基层管理者,中层管理者
从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师
适合一木（上海）餐饮管理服务有限责任公司的企业培训系统
more >- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿
- 员工评论管理
对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系
- 学习效果监督
数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 学习时长管理
企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。
- 培训题库管理
创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。
企业培训行业案例
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高科技/互联网
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