适合深圳市鑫伟达塑胶五金有限公司的企业培训课程

• 

  质量管理体系标准理解与内审员培训

  • 在线课
• 

  绩效赋能

  • 在线课
• 

  数字化营销七大模块-（5）数据驱动下的社交媒体

  • 在线课
• 

  破产法

  • 在线课

• 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要！
• 架构首页模块
• 1.注册制度下审核关注
• 第三部分： 如何进一步拓展职场人脉
• 服务行业人才选拔与培养实战指南
• 第14章 进阶算法之“动态规划”
• 第26章 案例24：事件委托版拖拽效果【事件深入】【JS进阶篇】
• 让沟通更有力量
• 了解自我和他人
• 企业管理：基本介绍
• 章节4
• 第33章 组件平台开发
• 【产品创新】尊重、信任、共赢的创新实践
• MS013
• 服务礼仪
• 基础管理才智
• 第3章 洞察市场，寻找产品机会
• 私域基础建设
• 申请认证环境管理体系的流程及公司领导需要做哪些配合
• 玩转Kotlin x Java 设计模式

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%