适合北京博瑞天辰科技有限公司的企业培训课程

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  加强行为规范，提升队伍作风——《事业单位工作人员处分暂行规定》解读

  • 在线课
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  礼品礼仪

  • 在线课
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  管理者的自我修炼

  • 在线课
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  把握经济运行大势，推进改革创新发展

  • 在线课

• 实战：亿级电商订单系统-服务及子系统拆分
• 课程导入
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• 行政人事管理-函数在员工信息查询里的巧用
• 无用的体系两张皮，使用的体系得永生
• 如何节省用工、社保成本？—选择非劳动关系
• S01 高效做出80分的PPT，应该这样做
• 第三章 商业环境相关者分析
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 第五章 国际化经营行动—关键任务
• 智能化时代的管理者自我修炼与团队管理
• ChatGPT绩效管理实战
• 项目管理-项目流程
• 时间管理
• 不管他如何，情绪我负责
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 第12章 电商数据体系怎么建
• 第四关
• 快速美化：让你的PPT页面马上变好看
• 古希腊的文学

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%