适合上海喜屋网络科技有限公司的企业培训课程

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  零基础学会PPT-入门篇

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  AI矢量图形处理-illustrator从入门到精通

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  “互联网+”农业

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  Photoshop图形图像处理从入门到精通

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• KA终端合作规划与谈判签约
• 2.民间非营利组织捐赠业务的核算
• 向OKR要效率-人人都需要一个OKR
• E07 数据计算：高手必会的速算技巧
• 第10章 JavaScript--控制网页行为
• 销售谈判
• 3.51条讲解财务部分
• 区块链2.0——以太坊
• 质量管理-8D工具详谈
• 哪些产品需要许可证及常见问题
• 2.综合成本的结构分解与控制方法
• 第五章 图表与表格设计篇
• 5.新政府会计双分录核算举例-负债类
• 02 、做谋划-锚定远期目标，打造战略规划
• 建立威信
• 文档的保护与输出打印
• 深入剖析Kafka Broker：Kafka消息高
• 数据思维
• 模块一：确定篇
• 第二章：消除生产过程浪费

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%