适合杭州曜灵科技有限公司的企业培训课程

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  诚信的一般理论

  • 在线课
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  精英销售强化包2-2激发兴趣，让邀约拜访更高效

  • 在线课
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  新零售思维构建：（五）新零售的未来趋势

  • 在线课
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  焊接切割事故预防

  • 在线课

• “清单工作法”：让你效率提高至少30%
• 第二部分｜赋能：聚势行动解难题的方法
• 6.0 控制 Control
• 实用社交的方法与艺术
• 流量与品牌
• 第7章 使用神经网络区分小鸟和飞机图像
• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• 标准介绍-理解管理系统1
• 先导篇：六维领导力概述
• 调研报告：晋升潜力大不大，要看头脑够用不够用
• 效益提升篇
• 变现篇
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 优质服务背后的协作密码
• Excel-07 核对数据，5分钟搞定3小时工作量
• 第二章 一般规定
• 章节1：看“清”局势
• 体系策划
• 合作力
• 2.内部控制监管逻辑

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%