适合令牌云（北京）科技有限公司的企业培训课程

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  人力资源市场事中事后监管机制

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  培训人的逆袭体系建设的平衡之道

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  数字化营销七大模块-（2）数据驱动的精准营销模式

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  审计实务：内部审计高效发现问题的道法术器

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• 突破情绪的迷障
• 第15章 案例11：如何让自己的百度百科点击量突破5w？【JS操作浏览器窗口】
• 6.新政府会计双分录核算举例-净资产类
• 运行
• 专业：数据图表入门到进阶
• 第38章 案例32：网页钢琴效果制作【HTML5进阶】
• 坚定自信
• 客户拜访礼仪
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 【第3章】图片的插入与格式调整
• 第10章 构建用户画像
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• 基础管理才智
• 学习每门学科的收益
• 情绪精力—汲取积极情感，享受工作挑战
• 第3章 案例1： 仿百度图文列表实战【HTML篇】
• 第二章
• 第12章 数据结构基础：动态数组，栈和队列
• 玩转Flink项目实战之五：基于Flink和Cli
• 模块一、人性解读篇

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%