适合黄冈新锐翔网络科技有限公司的企业培训课程

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  合并报表编制与特殊事项处理

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  抽样检验技术详解--质量管理专业课程

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  “互联网+”金融

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  全栈新媒体-企业新媒体社群运营进阶课

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• 会计与时间:收入和现金流是两码事
• 如何依法裁员和补偿？—— 合规合理
• 比特币的起源
• 第5章 分布式计算框架MapReduce
• 置信区间
• 谘询服务：重组
• 绩效评估
• 网络法规与企业现状之间的差距
• 精细化运营 推动业绩持续增长
• 员工能力和意识的培养
• 行政人事管理-工作表的格式化技巧
• 但行好事，莫度他人
• 业务增长阶段：产销联动-内容营销赋能
• 产品运营
• “断舍离工作法”：从今天起，告别繁复与执念
• 模块一：工具篇
• 3.生产成本控制的重心
• 项目管理基础
• 市场营销：建立营销战略
• MS013

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%