适合苍南康飞科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 主流架构模式演进之路
- 资本市场:债务资本市场
- 4.第三步 日常运营体系(自营体的日常运营)
- 营销获能
- 7.所得税会计相关的合并处理
- 五、实践指导
- 自我激励与影响他人:方法与策略
- MS007
- 项目管理基础
- 学会基础操作,Word快速入门
- 客户至上—核心使命的极致践行
- 财务报告
- 第31章 脚手架发布模块云发布功能开发
- 第25章 掌握四大批量技巧,让效率提升百倍
- 全面预算管理
- 商业战略:波特的五力模型
- 分布式理论基础、分布式事务解决方案
- 服务注册/发现、配置中心、负载均衡
- 情感化设计与尼尔森十大交互设计法则
- 7.关键业务流程内审实务
适合苍南康飞科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
桂彪擅长领域:医药行业
从业背景:中国人民大学EMBA(医药行业)课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员
推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
适合苍南康飞科技有限公司的企业培训系统
more >- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
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49%