适合上海幺零六网络科技有限公司的企业培训课程

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  脊梁正，不生病

  • 在线课
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  远程团队　智慧管理

  • 在线课
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  重塑组织学习

  • 在线课
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  非凡知作-微课开发工具篇

  • 在线课

• 业务增长阶段：财务管控-成本测算篇&预算编制篇
• 把能力建在组织上-引言
• 第四章 调解程序——第一节 仲裁调解
• 第一章 常见问题与改进篇
• 全文检索引擎Elasticsearch
• 章节7
• 信息安全策略与组织
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《沟通有情商》
• MS003
• 战略管理成本管控方法运用
• 供应链安全管理
• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• 自回归模型（AR）
• 第10章 垂直领域产品设计思路之电商类产品
• 主题一：食品安全法规
• 第七章 色彩知识与配色篇
• 与职业健康安全相关的法律法规及文件的管理要求
• 教练型的管理者
• 抓融合

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%