适合烟台永进物业管理有限公司的企业培训课程

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  典型安全事故案例分析

  • 在线课
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  薪酬分配动力系统设计与薪酬管理

  • 在线课
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  公务礼仪之电子信函

  • 在线课
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  不能认定或视同为工伤的情形

  • 在线课

• 数据驱动增长
• 书面沟通
• Flink部署及作业提交
• 采购四级降本：技术降本
• 会议工具包
• 1.降本增效与全员全流程的盈利意识
• 会议管理-会议流程与角色
• 序列
• 模块一 管理者角色转型
• 组织治理-数字化转型的难点与落地保障
• 口头表达技巧
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 日期时间函数的运用（上）
• 学会这些方法，你就获得这个商业社会的“永久居住证”
• 待人“诚”一点儿：把握职场交往尺度
• 章节3 育人-部门经理如何培育下人
• 绩效评估与激励
• log日志包设计
• 第7章 原生js项目：进阶实战——原生js 升级 Vue 框架完整流程
• 章节1

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%