适合青岛中科弘晟新材料科技有限公司的企业培训课程

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  立体营销新打法

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  跟松哥上讲台—演讲表达篇

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  PPT渐变设计详解

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  《结构学习力-透过结构看高效学习》

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• 时间管理
• 3.资产质量分析与偿债能力分析
• 2.企业内部审计管理架构与审计项目介绍
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享1
• 项目阶段
• 第6章 集合排序、泛型与多线程
• 第2章 搭建数据库集群和中间件，了解微服务体系（万丈高楼平地起）
• 章节2：食材的挑选及鉴别
• 第20章 文本处理，幻灯片高手必会技能
• 第2章 零基础：急速入门大数据基石框架Hadoop
• 团队管理
• IPO发行条件
• 第4章 PyTorch基础知识必备张量
• 第六章 版式设计与美化篇
• 实战：表格打印其实不麻烦
• 章节5 留人-部门经理如何有效激励下属
• 6.投资有道：洞察投资背后的规律
• 第3章 内存数据库之Memcached
• 第9章 代金券管理与发放（避免超售发放代金券，并且实用实销）
• 国际贸易术语

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%