适合中山市品第电子有限公司的企业培训课程

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  职场步步高：管理沟通系列课

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  新能源汽车设计基础系列课程

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  工程建设施工企业质量管理规范具体实施解读（50430）

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  掌握三维预算管理优化企业预算模板

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• 第二步：列挑战
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决【下】
• 模块三 建立团队信任的基石
• 5.销售及售后环节财务BP决策支持
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• 4.印花税“优惠政策”落地实务解析
• S03 如何让图表讲数据故事？
• 自动驾驶仿真动态场景描述
• 章节3
• 质量管理系列-质量工程师基础
• 用户服务的grpc服务
• 书面沟通
• 数据科学的职业
• PPT视频入门
• 模块二 重新设计，让工作为我服务
• 五步成册
• 产品迭代-用户共创的产品创新
• 2.合并财务报表合并范围与编制程序
• 章节4 业务能力提升
• 激发力

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%