适合常州市恒越汽车饰件有限公司的企业培训课程

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  认定工伤的情形4——职业病

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  工伤认定的原则

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  AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”

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  手绘思维导图入门进阶指南

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• 第一部分： 职场获得人脉的 方法和途径
• 时间管理
• 产品和服务的要求
• 马科维茨投资组合优化
• 第二部分：共享财务
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• gin快速入门
• 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
• 第一章 刷新与老板关系认知
• MS003
• 架构首页分类模块
• 第14章 加油站：网页是如何交互【初识JavaScript】
• 九、数据驱动的服务化转型
• 【管理创新】制造业重新理解数字化转型
• 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
• 市场策略篇
• 第1课：AI助理：未来工作新模式AI人机协同
• 发言稿：正式场合也能轻松地说，四步发言法快速搞定！
• 发刊词
• 协同资源

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%