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搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
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降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
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企业培训行业案例
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