适合甘肃亿顺网络科技有限公司的企业培训课程

• 

  职场健康的两大关键要素---科学提高免疫力与合理补充维生素

  • 在线课
• 

  如何更高效的开会

  • 在线课
• 

  4S店车间主管必修课

  • 在线课
• 

  国际贸易实务与商法

  • 在线课

• 排版要素基本功：美化文字，颜色与图形
• 五：为关键位置选择人才
• 数据透视表之切片器技巧
• 促动营销成功：银行新媒体营销与运营
• 情绪与压力管理
• 能力提升之“器”
• 系统思考力
• Word-04 超大文档，事半功倍的排版套路
• S02 在透视表中如何排序和筛选？
• 时间管理
• 金融科技核心驱动技术介绍
• 拟上市公司常见财务问题与被否原因解读
• 1.基于“财务会计”+“预算会计”双体系核算的最新
• 企业管理：人员配置（雇佣前活动）
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• 设计模式和单元测试
• 公司在生产过程中重大危险源的控制1
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 模块三：Thinking “想” 用思想影响他人 - 激发开拓的思维力
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%