适合武汉壹生互动科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 二、数字化时代产业变革的核心逻辑
- 在数据透视表中排序的技巧合集
- 销售谈判
- 第9章 优惠券、拼团怎么玩(如何留存、活跃用户)
- 章节3:六大核心技能
- 第2章 脚手架架构设计和框架搭建
- 把脉企业可持续发展
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
- 第7章 数据结构之“栈”
- AI营销文案: AI文案加速器,打开你的营销思路
- 财报篇—CFO思维建立财报认知与分析力
- 团队决策:团队方向稳定器
- 夯实基础起高楼
- 6.财务模型之六:服务经营的最优化模型
- 第27章 案例25:网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
- 方法篇:必不可少的卓越思维技巧
- 情感化设计与尼尔森十大交互设计法则
- 企业转型创新的3乘3矩阵
- 深度剖析Kafka生产者:消息发送流程&API编程
- ChatGPT招聘实战
适合武汉壹生互动科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高上擅长领域:生产制造行业
从业背景:SCMP(供应链管理专家)授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
推荐名师
黄晓君擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合武汉壹生互动科技有限公司的企业培训系统
more >- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
企业培训行业案例
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