适合深圳高盛软件有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 6.第五步 配套机制保障(自营体的配套机制)
- 高级UI组件定制与解耦设计
- 企业建立HACCP计划的前提条件之二
- 用Python创建一个时间序列对象
- 第3章 电商项目业务分析(梳理清楚业务再动手)
- 章节3 育人-部门经理如何培育下人
- 第四板块:产品立项与需求管理
- 数组公式应用技巧
- 快速上手,驯服AI替你打工
- P08 年会PPT,用好动画才能吸引眼球
- TPM的实施与推进(上)
- 内容运营
- 情绪管理
- FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
- 变革管理
- 巧用PPT页面设置
- 教练型的管理者
- 第10章 JavaScript--控制网页行为
- 章节2 销售技巧
- 团队管理
适合深圳高盛软件有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
郭昊霖擅长领域:基层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师
推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
适合深圳高盛软件有限公司的企业培训系统
more >- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%