适合浙江伊园农业科技有限公司的企业培训课程

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  宴会礼仪之敬酒礼仪

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  企业转型中的财务价值创造

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  新任经理人十项修炼（2021新版）

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  绿色产业发展的风向标—中国环境标志

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• 3.北交所上市财务实务
• 组织治理-数字化转型的难点与落地保障
• 【第10章】表格数据的排序与筛选
• 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
• JMeter性能测试项目实战
• 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 第五章 海外经营跨文化管理—跨文化融合
• 认知提升阶段：数智商业-数字化转型
• 第二板块：跨部门组织和团队
• 1.阿米巴经营模式的本质内涵
• 第1章 认知篇：带你走进前端的世界
• 涉外用工—法律关系认定
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 第29章 脚手架发布模块git自动化流程开发
• 主题三：HACCP
• 章节1 基础招聘能力提升篇
• S04 图表型PPT应该这样做！
• 向OKR要效率-人人都需要一个OKR
• 第4章 入门到进阶：系统玩转分布式计算框架MapReduce
• 数字化活客：促进用户活跃的六合枪法

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%