适合烟台宏唐发展有限公司的企业培训课程

• 

  现行会计准则下企业会计核算操作实务

  • 在线课
• 

  智慧口才——八面玲珑十二式之该禁不该说

  • 在线课
• 

  引领经营的商学院建设

  • 在线课
• 

  透过结构看工作推进-提高工作效率的结构化工作法

  • 在线课

• 拿来就用的企业级解决方案
• Word-03 制度文档，怎么做才省时省力？
• 团队管理
• 第1章 课程导学
• 准备期Start
• 销售谈判
• 初探大数据
• 第二步：列挑战
• 市场营销：基本介绍
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 章节7：有效激励
• 发刊词
• 第22章 进阶实战：基于Akka编程模型实战通信项目
• 3.工资薪金的风险防范
• 教授式销售
• 第24章 高手养成：Hive源码研读，高薪秘笈
• 【加餐课| 十大爆款案例篇】
• 3.内部控制实施实例与解析
• 课程介绍
• 架构首页模块

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%