适合合肥寰宇客餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  面向未来的互联网经济

  • 在线课
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  领导力要素系列

  • 在线课
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  云智造班组长养成计划

  • 在线课
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  提升职场工作效率的五大管理工具——四象限法则

  • 在线课

• 模块三：关键决策者锁定及需求分析
• 第9章 优惠券、拼团怎么玩（如何留存、活跃用户）
• 公司在生产过程中重大危险源的控制1
• 可观测的终极解决方案
• 采购篇
• 公司设计部门需要准备哪些资料
• 合理定位目标 人生需要取舍
• 第27章 前端监控平台之数据可视化开发
• 信息安全策略与组织
• 第三模块 让你快速进步的工作复盘
• 团队评议：团队远航平衡器
• 古希腊的历史
• 知识萃取
• 出击期Approach
• 3.采购环节财务BP决策支持
• 第26章 案例24：事件委托版拖拽效果【事件深入】【JS进阶篇】
• 章节6
• “人”篇——自驱动力团队落地系统
• 神经网络概览
• 乙肝和肝癌的关系

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%