适合上海橡数信息技术有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >《关于开展长期护理保险制度试点的指导意见》解读
- 在线课
招投标盈利模式:赢取项目的思想、方法、战略和战术
- 在线课
自然灾害事故避险与逃生——滑坡坍塌、泥石流、洪灾
- 在线课
增长是管理者的第一工程
- 在线课
培训课程参考
more >- 【第4章】表格的插入与格式调整
- S02 在透视表中如何排序和筛选?
- 什么是战略成本管理
- Go并发编程和工程管理
- 第8章 仓储系统解析
- 第五章 海外经营跨文化管理—跨文化融合
- 第二关:初入市场
- 解释保健品的种类及如何避免入坑
- 高并发架构-千万级单量库存系统,混合读写
- 赢销的万能钥匙
- 情绪管理和冲突管理
- 团队评议:团队远航平衡器
- 第14章 归并排序法和快速排序法
- 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理
- 时间管理
- 第4章 内存数据库之Redis
- 针对企业破产,债务人应当如何申请
- 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析
- 等候服务的优化秘籍
- 主题三:HACCP
适合上海橡数信息技术有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
推荐名师
金利坤擅长领域:中层管理者,基层管理者,领导力发展
从业背景:曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等,拥有20年以上团队管理经验,10年以上大型项目管理经验,企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。
适合上海橡数信息技术有限公司的企业培训系统
more >- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%