适合科晓（北京）科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- 3、图文篇：4个关键，写出涨粉的爆款图文笔记！
- 模块六：成为更有影响力的领导者
- 有哪些工具可以保障合同的履行
- 第四章 形状设计与图示篇
- 实战篇
- PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
- 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
- 基础任务
- 章节4:动态仪表板制作
- 项目阶段
- 第16章 文件上传（本地 + OSS 云服务）
- 主流架构模式演进之路
- 第一章 总则
- 信息安全策略与组织
- 1.全面预算编制的现状、本质与特征
- 变革管理
- 新能源汽车维修操作规范与应急处理
- 2.公司股权设计落地方案
- gin快速入门
- 落实进阶策略，你有可能成为这个商业社会的“创造者”
适合科晓（北京）科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李国武
擅长领域：生产制造行业
从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
推荐名师
陈旎
擅长领域：领导力发展
从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师
适合科晓（北京）科技有限公司的企业培训系统
more >- 培训测评报告
科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。
- 培训学习社区
融合线上线下活动，场景贯通运营流畅
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 学习效果监督
数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- OMO培训
通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护
- 远程会议系统
功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
