适合深圳市今明机械有限公司的企业培训课程

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  职场门诊“处方”大揭秘

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  财务报表分析实务

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  中小工业企业经营&营销难题破解

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  健康中国行动之二：合理膳食行动

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• 客户管理
• 投资银行 课程介绍
• 过度拟合
• Word-04 超大文档，事半功倍的排版套路
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 第10章 垂直领域产品设计思路之电商类产品
• 绩效评估
• 第三章 订单运作过程的客户关系实践
• 章节5
• 民营如何实现国内主板上市
• 项目管理-项目流程
• SQL自连接
• 认知提升阶段：数智商业-数字化转型
• 6.跨部门沟通中的非职务影响力
• 后端-DAU超千万的移动端接口设计实现
• 服务现场
• 测量资源、知识与能力管理
• 发刊词
• 区块链实例剖析-世界计算机-以太坊
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%