适合新宏（上海）信息科技有限公司的企业培训课程

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  透过结构看情绪管理

  • 在线课
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  即刻好声音用声音打造职业影响力

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  跟亚马逊学用户经营

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  从零开始学手绘：用简笔画提升你的职场竞争力

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• 时间管理
• 爆款医药电商产品选品策略
• 第16章 撰写数据报告、面试指导
• Flink Table API & SQL编程
• 数字管理模式的创新产出与绩效
• 模块二：项目启动过程
• 第18章 产品需求评估与推进
• 成本控制途径及改进措施
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 基础管理才智
• 内审、管理评审与纠正措施
• FlinkSQL双流JOIN详解
• 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
• 一、工业4.0时代如何重塑企业增长
• 模块四、严抓作业安全，推动人人讲安全
• 极速上手内存数据库Redis
• 综合提升篇
• 区块链和消费品行业

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%