适合很简单（北京）科技文化有限公司的企业培训课程

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  财务RPA数字化管理

  • 在线课
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  数字化营销七大模块-（4）数据驱动的KOL营销模式

  • 在线课
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  基础土方施工阶段安全防护

  • 在线课
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  爆款品牌打造计划

  • 在线课

• 基于数字孪生技术的自动驾驶仿真测试
• 把商标许可出去，就可以高枕无忧了么
• 运行
• 开篇：理解高层管理者
• 通知：小小通知都不会写，还谈什么怀才不遇
• 发刊词
• 四：成为变革的引领者
• 如何抢救溺水者或触电者
• 第7章 案例4：仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
• 数据输入那些事儿
• 第三模块：培育发展
• 日报周报：一个公式带你摆脱周报日报焦虑
• 如何开例会
• 章节2 组织管理
• 第二章 外部资源整合
• 情绪与压力管理
• 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
• 第30章 脚手架发布模块云构建系统开发
• 菜单获利
• 行政人事管理-函数在员工考勤管理中的应用

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%