适合上海梦车厂网络科技有限公司的企业培训课程

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  实践型教练领导力

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  正确认识“48小时”视同工伤的立法本意

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  职场情绪“黑洞”百忧解

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  绘制你的演讲地图

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• 模块六 掌握激励，让下属动力满满
• 高空抛物需要承担哪些法律责任
• 终极时间管理：最佳时间管理课程
• 一、大客户销售的角色定位
• 五、会兵法：创新十大战略兵法
• 【商业模式创新】下沉市场的生机之道
• 为什么要提倡预防医学
• 第6章 CSS 样式表--页面美化必备技术
• 图表分析
• 口头表达技巧
• 创新力
• 【营销创新】场景化品牌策略及新消费下的用户运营
• 实战：亿级电商订单系统-服务及子系统拆分
• 行政人事管理-员工加班与值班统计
• 【微信小商店导流篇】
• 职场沟通礼仪
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 第21章 案例19：模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
• 第4章 内存数据库之Redis
• 资产负债表分类和所有者权益

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%