适合东莞市集信电子制品有限公司的企业培训课程

• 

  敏捷内训师培养——精彩演绎

  • 在线课
• 

  OMO-《班组长必备30招》
• 

  眼部受伤事故现场紧急救护

  • 在线课
• 

  内控指标与预警

  • 在线课

• 用“模型分析工具”评估投资项目
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理
• 如何裁减不合适的员工？—— 用好试用期和不
• 基础Python语法
• 发刊词
• 增长是管理者的第一工程-发刊词
• 8.特殊交易在合并财务报表中的会计处理
• 章节2
• 模块四：组织工作
• 第34章 案例29：炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
• 4.新冠疫情对新收入准则实施的影响
• 模块二：设计篇
• 成本篇—CFO思维建立成本意识和利润观
• 变革管理与变革领导力原版进阶
• 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
• 第23章 脚手架功能升级-上手大厂开发模式
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 第二章：实战篇
• 管理团队
• 销售价值力-价值销售

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%