适合广州优科适科技有限公司的企业培训课程

• 

  财务分析精讲

  • 在线课
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  结构化分析流程

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  数字化营销专题包

  • 在线课
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  结构化思维的原则与工具

  • 在线课

• 发刊词
• 数据透视表的格式设置
• 个人与商业网络拓展：获得成功
• 公司质量部门需要准备哪些资料
• 第六章 附则
• 一起揭开Kafka神秘面纱：Kafka架构&核心术语
• 第九章 Word与PPT协作办公技巧
• 第9章 优惠券、拼团怎么玩（如何留存、活跃用户）
• 税务筹划精讲
• 销售谈判
• 绩效管理保障体系
• 2.年终税负调整中“税会差异处理”的应用与案例分析
• S03 如何让图表讲数据故事？
• 以身作则：做值得信任的管理者
• 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
• 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？
• 第20章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala隐式转换
• 第27章 计算机组成原理入门+组成篇
• 第一章-组织变革与组织学习
• 谘询服务：重组

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%