适合北京天下祥瑞生物科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 测量资源、知识与能力管理
- Python的编程简介
- 工作总结:工作干得好不好,写出来才算数
- 4.内部控制实施实务与建议
- 【产品创新】尊重、信任、共赢的创新实践
- 概率在其他领域中的应用
- 演讲倒计时:第10天
- 第15章 产品经理求职指南
- 个人效能
- 实施危害分析的前期步骤
- 变革管理
- 个人效能
- 第九章 动画特效多媒体篇
- W02 对齐都做不好,还怎么做文档排版?
- 第24章 案例22:元素拖拽回放效果【数组方法合集】【JavaScript篇】
- 第二章:战略
- 模块四:Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
- 1.采购销售合同的概念及订立中的法律风险
- 图像修饰——【修图】
- 认识学习地图
适合北京天下祥瑞生物科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
金利坤擅长领域:中层管理者,基层管理者,领导力发展
从业背景:曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等,拥有20年以上团队管理经验,10年以上大型项目管理经验,企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。
推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
适合北京天下祥瑞生物科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
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零售
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