适合深圳市英菲尼奥科技有限公司的企业培训课程

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  终极说服：技巧与工具

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  医药新产品卓越上市

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  职业病诊断与救治

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  2022果敢出色职场活力盒

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• 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
• E06 数据核对：5分钟搞定3小时工作量
• 【运营篇】掌握这4大秘诀，做视频号运营行家
• 项目管理-管理变革案例
• 8.特殊交易在合并财务报表中的会计处理
• 数字化转化：赋能用户转化的四象掌法
• 时间管理
• “清单工作法”：让你效率提高至少30%
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 章节2：五项核心工作
• 败战绩
• 走进RN开发
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 基础管理才智
• 安装MYSQL并熟悉界面
• 产品设计
• Flutter混合架构原理剖析与应用
• 第21章 随机算法，外存算法和更多
• 教练型的管理者
• 积极心理学与优势

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%