适合漳州三盛置业有限公司的企业培训课程

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  EPC工程总承包系列微课之四采购管理

  • 在线课
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  跟华为学管理——会议管理

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  生态文明与全球气候变化

  • 在线课
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  行为化课程设计与微行动学习助力业务人才培养-大师小课

  • 在线课

• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 销售谈判
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• Spark Streaming整合Flume&Kafka打造通用流处理基础
• 1.收入确认和计量的五步法
• 模块三：工具篇
• 体能精力—为身体添柴加火，积蓄职场能量
• 3.51条讲解财务部分
• 基础Python语法
• 第10章 编辑器基本布局，及业务组件库初步开发
• 3.采购业务循环中的内控管理
• 维护保养系统
• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• 架构首页模块
• 拜访前计划与研究
• 时间管理
• 第33章 组件平台开发
• 第三章：销售过程管控
• 落实进阶策略，你有可能成为这个商业社会的“创造者”
• 情绪与压力管理

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  TonyHuang

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%