适合深圳市鹅香香餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  树立威信

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  生产安全事故报告、调查处理及预防措施

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  常用公文写作的技巧与要领：如何把生米煮成熟饭

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  经济放缓背景下的增长重启：如何打造“赢销”特种兵-开局制胜直播

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• 审计沟通情景案例分析1
• 模块九：完美激励
• 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
• 个人效能
• P09 排版美化，按这四步走简单又高效
• 排班管理系统
• 映像、发光和柔化效果
• 1.财务转型与价值创造
• 目标与关键成果法（OKR）
• 供应链组织和人力资源管理
• 不轻易传人的Word效率秘籍
• 2.合并财务报表合并范围与编制程序
• 从0开始理解rpc和grpc
• 顾客的情感和逻辑
• 第二章 刷新同事相处模式
• 组织建设核心内容
• PPT小Tips：确保效果，你必须避开的坑
• 客户关系管理
• 第一章 总则
• 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%