适合深圳市精特诚科技有限公司的企业培训课程

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  阿里巴巴政委体系二十讲

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  聚焦业务整合资源，暨铂涛培训项目复盘

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  向阿里巴巴学绩效管理

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  脊梁正，不生病之脊椎病的预防保健

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• 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
• S05 想看哪里点哪里，快速切换数据结果
• 数据录入技巧
• 发刊词：听得懂的商业分析，学得会的人生精进
• Flink State管理
• 四、气质的改变
• 第24章 高手养成：Hive源码研读，高薪秘笈
• 环境因素及控制措施2
• 第9章 垂直领域产品设计思路之内容类产品
• 在数据透视表中排序的技巧合集
• 金融科技核心驱动技术介绍
• 体能精力—为身体添柴加火，积蓄职场能量
• 实战：亿级电商平台订单系统-安全架构设计
• 区块链与金融机构
• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 时间管理
• 如何聚焦重点实现提效
• 9.授予知识产权许可和售后回购
• 高级UI组件定制与解耦设计
• 谈判技巧：谈判工具

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%